Και αυτό το φθινόπωρο ξεκινούν στο χώρο μας στους Αμπελόκηπους νέες εργαστηριακές ομάδες με αντικείμενο την προσωπική εξέλιξη στο χώρο εργασίας, μέσα από την καλύτερη γνώση του εαυτού, των αναγκών, επιθυμιών και δυνατοτήτων του. Οι ομάδες θα έχουν 2ωρη διάρκεια και θα συναντώνται ανά δύο εβδομάδες επί εννέα μήνες, θα ακολουθούν δε τις μεθόδους της ψυχοδυναμικής και της ομαδικής ανάλυσης. Ενδεικτικά αναφέρονται μερικά από τα θέματα,τα οποία θα αναλυθούν μέσα από ελευθέρως ρέουσα συζήτηση από τα μέλη και το συντονιστή της ομάδας, με τη δυνατότητα υποβολής προτάσεων και άλλων θεμάτων κατά τη διάρκεια των συναντήσεων:
· Κίνητρα & παραγωγικότητα
· Εσωτερική και εξωτερική αντίσταση στην αλλαγή
· Ο φόβος του αγνώστου (αιφνιδιασμός-αποπροσανατολισμός-εγκατάλειψη-εκμηδένιση)
· Ηγεσία & εμπιστοσύνη-αμφισβήτηση-προβλητική ταυτοποίηση
· Επικοινωνία & συνεργασία (ενδοτμηματικά-διατμηματικά)
· Ανταγωνισμός-συναγωνισμός
· Ρόλος, θέση & επαγγελματική ταυτότητα
· Σύγκριση-σύγκρουση-όρια
· Τα διπλά μηνύματα
· Εργασιακό stress-distress-άγχος-burnout
· Ενοχή, ντροπή & φόβος
· Το πένθος στον εργασιακό χώρο
· Διαπραγμάτευση της εξέλιξης & θετικές προοπτικές
Συντονιστής: Αλέξανδρος Αργυρόπουλος, Ομαδικός αναλυτής και επόπτης coach, The Tavistock Institute of Human Relations
Comments